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TORNANDO ESTRATÉGIAS EM REALIDADE

FILOSOFIA:

Devido à interação concentrada nas operações das empresas modernas, é necessário que a implementação de estratégias ocorra de forma sustentada.
A capacidade de planejar, organizar, administrar e motivar, juntamente com a necessidade de formas de comunicação efetivas e claras são fundamentais para a operação de uma empresa e garantem que o processo de transformação de conceitos abstratos em ações concretas ocorra de forma controlada.
Change International tem grande experiência em tal processo e é capaz de encontrar os melhores caminhos para ajudar a sua empresa a alcançar seus objetivos. Nós podemos guiar a sua empresa por todo o processo ou, alternativamente, ajudar  a sua empresa com qualquer que seja o problema durante o processo.
Técnicas de comunicação, desenvolvimento do gerenciamento, intervenção quanto à questão da liderança e comunicação interpessoal são pré-requisitos para atingir o sucesso. Enfim, nós tornamos a sua organização capaz de incorporar um dos fatores mais importantes para a visão de sua empresa: visibilidade.

EXEMPLOS DO NOSSO TRABALHO

Como nós ajudamos alguns dos nossos clientes a atingir os seus objetivos.

  • Gerenciamento de Informação (knowledge management) para executivos
  • Reestruturação do Departamento de Recursos Humanos e Desenvolimento Pessoal
  • Implementação do Processo de Desenvolvimento Contínuo
  • Implementação do trabalho em grupo em uma linha de produção

Example: Elements of strategy development

QUESTÕES CRÍTICAS NO PROCESSO DE IMPLEMENTAÇÃO DE ESTRATÉGIAS (ROLL OUT):

  • A visão estatégica foi adequadamente transmitida aos responsáveis por sua execução?
  • Existe um suporte tangível aos responsáveis por implementar a estratégia?
  • Como você garante o comprometimento dos envolvidos?
  • Quão flexível é o processo?
  • O comprometimento é monitorado?